一、面试时间
4月28日上午9：30
二、面试方式
网络面试（腾迅会议，会议号考试前再通知）
三、面试办法
考试上午9点抽签确定面试人员顺序，抽签后进入候考室，面试时评委分别对其综合表现进行评分（面试合格线为75分）。去掉最高和最低分后取平均值，并按分数由高到低排序。
1.运动康复教师
窗体顶端
（1）自我介绍10%
（2）无生微课教学60%
（3）专家提问30%
备注：根据最后总分排名，若成绩相等时依次按第微课教学、专家提问的成绩排序决定名次。
2.体能类教师
（1）自我介绍10%
（2）技能展示30%
采用视频提前拍摄提交，现场播放，评委现场评分。
视频拍摄要求：不得有任何的剪辑，视频过程中需出现面试者清晰的免冠头像，视频可分部分拍摄，提交时用动作名称命名。
视频提交截止时间：4月27日17:00分，发送到邮箱：1321100425@ qq.com。
体能教师技能展示需含（不限于）：热身与柔韧、神经肌肉激活、快速伸缩复合、抗阻力量、土耳其起
游泳教师技能展示需含（不限于）：四个泳姿25米游泳。
田径教师技能展示需含（不限于）：跑的基本练习、跳的基本练习、跨栏跑（起跑过三个栏，标准成人栏高、栏间距）、跳高、原地推铅球。
成绩评定：根据应聘人员完成规定内容评定完成分，评委按80-75-70分三级进行评定；根据自由展示动作的完成难度评定，评委根据10—20分十级进行评定；完成分+难度分为评委评分。
（3）无生微课教学30%
（4）专家提问30%
备注：根据最后总分排名，若成绩相等依次按技能展示、微课教学、专家提问的成绩排序决定名次。
